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Prêt à transformer votre équipe ?

Car les équipes extraordinaires ne se forment pas par hasard. Elles se créent grâce à une stratégie, en acceptant le changement.

Accueillir le changement, donner les moyens à votre équipe de réussir.

Obtenez immédiatement des informations sur les compétences clés de votre équipe, identifiez ses points forts et ses axes d'amélioration.

Découvrez précisément où la transformation peut commencer.

  Commencez par notre découverte d'équipe gratuite

Qui sommes-nous ?
Ce que nous faisons
Comment nous vous aidons

Who we are
Qui sommes-nous ?

Nous sommes les spécialistes de la transformation d'équipe et nous croyons que des résultats extraordinaires proviennent d'équipes extraordinaires.


Chez UMANAGO, nous comprenons les défis majeurs que représente un monde en constante évolution pour les entreprises et les organisations. Nous savons qu'il est essentiel pour elles de s'adapter rapidement et de rester compétitives, tout en préservant leurs valeurs fondamentales. C'est pourquoi nous avons à cœur de révéler le potentiel caché de chaque équipe.
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What we do
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Ce que nous faisons

Nous transformons les équipes en mettant la théorie en pratique grâce à notre système révolutionnaire Power Skills System – l’outil complet qui développe les capacités essentielles dont toute équipe performante a besoin.


Nous aidons les adeptes de l'agilité et leurs équipes à intégrer le changement et à s'adapter rapidement tout en préservant leurs valeurs fondamentales. Notre approche fait le lien entre la recherche en psychologie organisationnelle et son application concrète, garantissant ainsi que les méthodologies éprouvées se traduisent par une transformation mesurable des équipes.
How we help
Comment nous vous aidons
Nous ne croyons pas aux solutions standardisées. Nous collaborons avec des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs, en nous adaptant à votre situation actuelle et en vous accompagnant vers vos objectifs afin que vos équipes puissent atteindre leur plein potentiel en s'adaptant au changement.
Que vous soyez une startup en pleine croissance ou une entreprise en pleine transformation, nous vous aidons à mettre en pratique des théories éprouvées avec des résultats mesurables.

Découverte d'abord

Toute transformation commence par une compréhension approfondie. Notre système Team Discovery Coach révèle l'état actuel de votre équipe en matière de compétences clés, vous offrant ainsi une vision claire de ses forces à exploiter et de ses faiblesses à combler.

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Team Discovery Coach

Comblons le fossé -
d'où vous êtes à où vous appartenez

Coach de découverte d'équipe

Le Coach de découverte d'équipe est construit autour du Framework des compétences clés d'Umanago, un système complet fournissant des recommandations adaptées au contexte, basées sur des méthodes agiles éprouvées, des recherches factuelles et une expérience de coaching concrète.

Chaque analyse est personnalisée en fonction de la culture, des défis et des objectifs propres à votre équipe. Passez d'une transformation d'équipe à une transformation à l'échelle de l'entreprise grâce à des rapports sur l'état actuel, des feuilles de route concrètes et des résultats mesurables.

Augmenter la productivité

Découverte

d'équipe

  • Pour les particuliers et les équipes de travail

  • Objectif principal : Efficacité de l’équipe, collaboration, capacité de livraison

  • Indicateur de réussite : amélioration de la productivité de 25 % en 90 jours

Clarté stratégique

Découverte de l'équipe de direction

  • Pour les équipes de direction et de gestion.

  • Priorités principales : alignement stratégique, prise de décision, influence culturelle

  • Indicateur de réussite : amélioration de 35 % de la clarté stratégique en 60 jours

Engagement

Découverte
de l'organisation

  • Pour les départements et les entreprises (équipes multiples)

  • Priorités principales : Transformation culturelle, passage à l'échelle, pensée systémique

  • Indicateur de réussite : amélioration de 20 % de l’engagement en 120 jours

Team Discovery
Team Discovery Lab

Laboratoire de découverte d'équipe

Transformez la découverte en croissance réelle ! Le laboratoire de découverte transforme les idées en actions grâce à un parcours structuré en trois phases.

 

Le laboratoire de découverte transforme les idées de l'équipe en changements durables grâce à trois phases intégrées : explorer des outils interactifs, expérimenter dans des ateliers sécurisés et progresser grâce à un soutien continu.

 

Il complète votre écosystème de progression d'équipe.

Explorer

Bibliothèque d'outils interactifs

  • Accès immédiat aux outils basés sur la méthodologie

  • Apprentissage et application autonomes

  • Suivi et analyse des progrès

  • Recommandations personnalisées basées sur les résultats de la recherche

Expérience

Ateliers sur mesure

  • Ateliers sur mesure

  • Environnements de pratique où l'échec est sans danger

  • Espaces d'apprentissage et de collaboration entre pairs

  • facilitation et accompagnement d'experts

Élever

Développement des compétences clés

  • Mentorat par les pairs et coaching d'experts

  • Partage de témoignages de réussite et études de cas

  • Leadership éclairé et contribution aux connaissances

Meet the team

Faites connaissance avec l'équipe

Chez UMANAGO, nous disposons d'une équipe exceptionnelle de consultants experts dans divers domaines. Nous nous engageons à résoudre les problématiques commerciales complexes en mettant à profit nos connaissances, notre expérience et nos ressources, combinées à une approche stratégique créative et collaborative.

Apprenez-en davantage sur certains de nos professionnels talentueux.

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Ça commence par les gens !

Indira

Hernandez

Coach et formateur Agile

Fondatrice et conférencière

Ma passion est d'apprendre, de partager mes connaissances et d'aider les équipes à révéler leur plein potentiel. Je suis convaincue que le changement et l'incertitude peuvent être source de progrès.

Avec plus de 20 ans d'expérience combinée dans l'amélioration des processus, le développement commercial et le développement de produits, j'ai aidé des équipes et des individus, dans les secteurs du développement logiciel et hors développement logiciel, à résoudre efficacement des problèmes complexes en favorisant la collaboration et l'engagement dans des environnements dynamiques.

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"Motivé par le perfectionnement personnel"

Edgar

Cabrera

Coach Agile et formateur

En tant qu'animateur, mentor, coach agile, formateur et leader au service des autres, j'ai développé une vaste expertise dans les rôles en contact avec la clientèle et la constitution d'équipes.

Grâce à une formation technique en développement et assurance qualité et à une vaste expérience des pratiques telles que le développement piloté par les tests, la programmation en binôme, les tests automatisés et l'intégration continue, j'ai guidé et soutenu de nombreuses équipes.

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« Le cloud et l'IA représentent l'avenir »

Denis

Gendron

Coach DevOps et formateur

Architecte cloud et architecte de solutions

J'ai plus de 20 ans d'expérience dans les technologies de l'information et j'ai eu l'occasion de travailler à plusieurs reprises dans le secteur financier.

Ma curiosité et ma passion pour l'informatique ont orienté ma carrière vers les technologies du cloud et de l'intelligence artificielle. J'ai accompagné et conseillé plusieurs équipes dans l'amélioration de leur architecture cloud.

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« Rien n'est véritablement inexplicable – ce ne sont que des données qui attendent d'être décodées. »

Indra Hernandez

Spécialiste en génie logiciel

Fort de plus de 20 ans d'expérience en développement full stack, je conçois des applications web fiables et évolutives, principalement en .NET et SQL Server. Je maîtrise également Sitecore, les solutions CRM et Docker, et j'apprécie autant la résolution de problèmes complexes que l'apprentissage de nouvelles technologies. Autonome et responsable, je m'investis pleinement dans mes projets, mais ce qui compte vraiment pour moi, c'est de contribuer à une équipe qui progresse ensemble.

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